|
برامج
شهر يوليه
اعلى الصفحة |
|
م |
اسم البرنامج |
NAME |
رمزالبرنامج |
المدة بالايام |
تاريخ التنفيذ |
مكان التنفيذ |
|
103 |
تنمية المهارات الادارية لرؤساء
الاقسام |
Development of managerial
skills for Heads of Departments |
MAN039-C |
4 |
من 7:4 يوليه - صباحى |
مركز CAME |
|
104 |
إعادة الهندسة والتحسين المستمر
للعمليات |
business processes
re-engineering and continuous improvement |
MAN016-B |
4 |
من 7:4 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
105 |
الادارة بالوعى : مدخل الادارة
الموجه بالقيمة |
Management by Consciousness
(Value oriented) |
MAN218-B |
4 |
من 7:4 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
106 |
المنظمة المتعلمة كميزة تنافسية
مستدامة |
Learning Organization
sustainable competitive advantage. |
MAN277-A |
4 |
من 7:4 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
107 |
كيف تعد منظمتك لمواجهة الازمات |
How to prepare your
organization to deal with crisis |
MAN051-B |
4 |
من14:11 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
108 |
نموذج الابتكار الجديد فى القرن
الواحد والعشرون وفقا لمفهوم براهلاد |
The new model of innovation in
the twenty-first century, according to the concept of
Prahlada |
man334-B |
4 |
من14:11 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
109 |
مهارات قيادة الابتكارات من
خلال فرق العمل العابرة للوظائف |
Managing Innovation by
Cross-Functional Teams
Discovering Winning Systemic and Synergistic Solutions |
MAN276 |
4 |
من14:11 يوليه - صباحى |
مركز CAME |
|
110 |
القيادة الإدارية الموجهة
بالقيمة |
Values-Based Leadership
|
MAN270-B |
4 |
من14:11 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
111 |
الانتقال من التفكير الادارى
التقليدى الى Business process management (BPM) |
Business Process Thinking
Shift from Traditional Functional Mindset |
MAN207-B |
4 |
من14:11 يوليه - صباحى |
مركز CAME |
|
112 |
تنمية مهارات التخطيط والتنظيم |
Planning and organization
skills |
MAN001-B |
4 |
من 21:18 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
113 |
تصميم وتطوير نظم المعلومات
لدعم سرعة صنع القرارات |
Establishing Fast
Decision-Making Process |
MAN225-B |
4 |
من 21:18 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
114 |
كيف تعد ثقافة ومناخ تنظيمى
يساعد على الابتكار والتغيير فى شركتك |
How to make your
Organizational culture to helps on innovation and change |
MAN121-B |
4 |
من 21:18 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
115 |
تنمية المهارات الإدارية
للمديرين الفنيين |
Development of management
skills for technical managers |
MAN062-B |
4 |
من 28:25 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
116 |
أسرار نجاح وبقاء الشركات
العالمية الكبرى |
Secrets to success and
continuity of global companies - |
MAN044 |
4 |
من 28:25 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
117 |
الفراسة وقوة الحدس ( قوانين
النجاح العقلية ) |
Insight and the power of
intuition |
MAN176 |
4 |
من 28:25 يوليه - مسائى |
مركز CAME |
|
118 |
أساليب مشاركة العملاء
والموردين فى تطوير منظمتك |
Co-evolving With Customers and
Suppliers |
MAN315-B |
4 |
من 28:25 يوليه - صباحى |
مركز CAME |
|
برامج
شهر اغسطس
اعلى الصفحة |
|
م |
اسم البرنامج |
NAME |
رمزالبرنامج |
المدة بالايام |
تاريخ التنفيذ |
مكان التنفيذ |
|
119 |
ادارة الازمات والكوارث |
Crisis and disaster management |
MAN024-B |
4 |
من 4:1 اغسطس - مسائى |
مركز CAME |
|
120 |
المهارات الاعلامية المؤثرة
للقيادة العليا |
Influential media skills for
the senior management |
MAN099-B |
4 |
من 4:1 اغسطس - مسائى |
مركز CAME |
|
121 |
البرنامج المتكامل لإعداد قادة
الإدارة العليا |
Integrated program for the
preparation of CEOs |
MAN183-B |
4 |
من 4:1 اغسطس - مسائى |
مركز CAME |
|
122 |
نظام الأعمال المتوازن |
Balanced Business System |
MAN288-B |
4 |
من 4:1 اغسطس - مسائى |
مركز CAME |
|
برامج
شهر سبتمبر
اعلى الصفحة |
|
م |
اسم البرنامج |
NAME |
رمزالبرنامج |
المدة بالايام |
تاريخ التنفيذ |
مكان التنفيذ |
|
123 |
تنمية مهارات التوجيه و الرقابة |
Developing of Leading and
control skills |
MAN003-B |
4 |
من 22:19 سبتمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
124 |
البرنامج المتكامل للتوعية
بمفاهيم الجودة |
Integrated program to raise
awareness of the concepts of quality |
MAN034-B |
4 |
من 22:19 سبتمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
125 |
خارطة طريق (OFP) مدى لياقة
واستعداد الشركة |
Organizational Fitness Profile
(OFP) Road-Mapping
|
MAN187 |
4 |
من 22:19 سبتمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
126 |
النجاح فى المستقبل بالتسويق
عند قاعدة الهرم |
Success in the future
marketing at the base of the pyramid |
man336-B |
4 |
من 22:19 سبتمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
127 |
نماذج الأعمال الجديدة : خصائص
وأشكال المنظمات الحديثة - تجارب واقعية من الشركات العالمية
الكبرى الناجحة |
New Business Models
Winning in the Knowledge-driven Era of Rapid Change,
Globalization, and Increasing Complexity |
MAN283-B |
4 |
من 22:19 سبتمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
128 |
تنمية مهارات السكرتارية
التنفيذية |
Developing of executive
secretarial skills |
MAN107-C |
4 |
من 29:26 سبتمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
129 |
الإدارة الابتكارية للاداء |
Innovative Performance
management |
MAN019-B |
4 |
من 29:26 سبتمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
130 |
منهج الجدارات الرئيسية
لأداء أفضل من المنافسين |
Core Competencies
Things You Can Do Better Than Your Competition |
MAN316-B |
4 |
من 29:26 سبتمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
131 |
تطبيق استراتيجية المنظمة
والتغيير لتحسين القدرات |
Strategy Implementation
The Way Organizations Change To Develop Capabilities |
MAN219-B |
4 |
من 29:26 سبتمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
برامج
شهر اكتوبر
اعلى الصفحة |
|
م |
اسم البرنامج |
NAME |
رمزالبرنامج |
المدة بالايام |
تاريخ التنفيذ |
مكان التنفيذ |
|
132 |
تنمية المهارات الإشرافية |
Supervisory skills development |
MAN004-B |
4 |
من 5:2 اكتوبر- مسائى |
مركز CAME |
|
133 |
القيادة الادارية فى ظل
المتغيرات العالمية الحديثة |
Leadership in accordance with
the current changing world Variables |
MAN048-C |
4 |
من 5:2 اكتوبر- مسائى |
مركز CAME |
|
134 |
تطوير اداء المؤسسات الصناعية (مدخل
الادارة الاستراتيجية ) |
Improving of the performance
of industrial enterprises approach to the strategic
management) |
MAN068 |
5 |
من 13:9 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
135 |
تحليل الشخصية واخلاقيات العمل |
Analysis of the personality
and work ethic |
MAN098-B |
3 |
من 12:10 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
136 |
ديناميكيات استراتيجيات
الابتكار فى القرن الواحد والعشرين |
Dynamic Corporate Strategies
of innovation in the New Era |
MAN186-B |
4 |
من 13:10 اكتوبر - صباحى |
مركز CAME |
|
137 |
خريطة طريق استراتيجيات
الابتكار |
Strategic Innovation:
Road-mapping
|
MAN258-B |
4 |
من 13:10 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
138 |
تطوير أساليب العمل وتبسيط
الاجراءات |
Development of working methods
and simplify procedures |
MAN105-B |
4 |
من 20:17 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
139 |
ما يجب على كل مدير أن يعرفه |
What every executives should
know |
MAN110 |
4 |
من 20:17 اكتوبر - صباحى |
مركز CAME |
|
140 |
أدوات وأساليب التحويل التنظيمى |
Tools and methods of
organizational transformation |
MAN229-B |
4 |
من 20:17 اكتوبر - صباحى |
مركز CAME |
|
141 |
أساليب نشر المعرفة الإدارية فى
منظمتك |
how to Promote management
knowledge in your organisation |
MAN140 |
4 |
من 20:17 اكتوبر - صباحى |
مركز CAME |
|
142 |
تنمية المهارات الادارية لرؤساء
الاقسام |
Development of managerial
skills for Heads of Departments |
MAN039-D |
4 |
من 27:24 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
143 |
كيف تحقق التميز لمنظمتك من
خلال الادارة بالجودة الشاملة |
How to achieve excellence to
your organization by applying Total quality management |
MAN097-B |
4 |
من 27:24 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
144 |
كيف تجعل موظفيك يتصرفون كأنهم
شركاء |
make your employees act like
partners. |
MAN215-B |
4 |
من 27:24 اكتوبر - مسائى |
مركز CAME |
|
145 |
المنظمة المتكيفة مع المتغيرات
العالمية |
Adaptive Organization
|
MAN273-B |
4 |
من 27:24 اكتوبر - صباحى |
مركز CAME |
|
برامج
شهر نوفمبر
اعلى الصفحة |
|
م |
اسم البرنامج |
NAME |
رمزالبرنامج |
المدة بالايام |
تاريخ التنفيذ |
مكان التنفيذ |
|
146 |
تنظيم وادارة الاجتماعات
الفعالة |
Effective meeting management |
MAN008-B |
4 |
من 31 اكتوبر:3نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
147 |
إدارة الأداء : تقييم وتحسين
أداء كل من المنظمة والأفراد |
Performance Management
Evaluating and Improving Both Individual and Company
Performance |
MAN198-B |
4 |
من 31 اكتوبر:3نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
148 |
العلاقات الدولية من منظور
تفاوضى |
International relations from
a negotiated perspective |
MAN104 |
4 |
من 31 اكتوبر:3نوفمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
149 |
المنظمة المتعلمة كميزة تنافسية
مستدامة |
Learning Organization
sustainable competitive advantage. |
MAN277-B |
4 |
من 31 اكتوبر:3نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
150 |
تنمية مهارات المديرين الجدد (
مدير لاول مرة ) |
Developing the skills of new
managers (Director, for the first time) |
MAN012-B |
4 |
من 10:7 نوفمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
151 |
استراتيجيات وتكتيكات التغلب
على المنافسين |
Business Strategy
Tactics to Beat Your Competition |
MAN240-B |
4 |
من 10:7 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
152 |
كيف تعد ثقافة ومناخ تنظيمى
يساعد على الابتكار والتغيير فى شركتك |
How to make your
Organizational culture helps on innovation and change |
MAN121-C |
4 |
من 10:7 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
153 |
Outsource business processes |
Outsource business processes |
MAN141-B |
4 |
من 10:7 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
154 |
الأدوار المتجددة للقائد
الإدارى |
Renewable roles of the
managerial leader |
MAN149-B |
4 |
من 24:21 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
155 |
منهج six segma كمدخل
للتنافسية و التميز |
Six sigma as approach to
Competitiveness and Excellence |
MAN122-B |
4 |
من 24:21 نوفمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
156 |
كيف تدير بنجاح العملية المعقدة
للتغيير التنظيمى |
How To Manage the Complex
Process of Organizational Change |
MAN190 |
4 |
من 24:21 نوفمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
157 |
اعداد خطة الأعمال كأداة ضرورية
لتنمية أعمالك واقناع المستثمرين |
Business Plan
An essential tool for developing your business and
convincing investors |
MAN311-B |
4 |
من 24:21 نوفمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
158 |
أخلاقيات العمل والانتماء
التنظيمي |
Work ethic and organizational
Loyalty |
MAN146-C |
4 |
من 28:25 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
159 |
بناء منظمات المستقبل |
building the future
Organizations |
MAN049-B |
4 |
من 28:25 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
160 |
تحسين الأداء من خلال استخدام
بطاقات الأداء المتوازن |
Improving performance through
the balanced scorecard |
MAN111 |
4 |
من 28:25 نوفمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
161 |
المدير الفعال ومهارات تجنب
الأخطاء الادارية الشائعة |
effective managerial skills to
avoid common mistakes |
MAN075-B |
4 |
من 28نوفمبر : 1ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
162 |
الهيكل التنظيمى المسطح :
لتمكين الموظفين وسرعة اتخاذ القرارات |
Flat Organizational Structure
Empowering People and Making Faster Decisions |
MAN274-B |
4 |
من 28نوفمبر : 1ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
163 |
إدارة إجرءات العمل |
Manage business processes |
MAN142 |
4 |
من 28نوفمبر : 1ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
164 |
كيف تكون قائد الابتكار داخل
منظمتك |
How to be a leader of
innovation within your organization |
MAN285 |
4 |
من 28نوفمبر : 1ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
برامج
شهر
ديسمبر
اعلى الصفحة |
|
م |
اسم البرنامج |
NAME |
رمزالبرنامج |
المدة بالايام |
تاريخ التنفيذ |
مكان التنفيذ |
|
165 |
كيف تحفز مرؤوسيك |
How to motivate your employees |
MAN047-B |
3 |
من 6:4 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
166 |
الدور الجديد لمجلس الادارة (الحوكمة) |
New role of the board of
directors (governance) |
MAN093-B |
4 |
من 8:5 ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
167 |
العناصر الستة الرئيسية فى
عملية ونظام الابتكار |
The Six Core Elements of the
Innovation System |
MAN189-B |
4 |
من 8:5 ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
168 |
كيفية إيجاد التوازن الصحيح بين
الثبات والمرونة فى الهيكل التنظيمى |
How to Find the Right Balance
Between Structure and Chaos |
MAN210 |
4 |
من 8:5 ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
169 |
إعداد قيادات الصف الثانى |
Preparation of The second row
of Directors |
MAN041-B |
4 |
من 15:12 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
170 |
الادارة الفعالة للعلاقات
العامة |
Public relations effective
management |
MAN036-B |
4 |
من 15:12 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
171 |
الإدارة عن طريق المشاركة في
خلق القيمة |
management by co-creation of
value |
man337-B |
4 |
من 15:12 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
172 |
قبعات التفكير الستة |
Six Thinking Hats |
MAN195 |
4 |
من 15:12 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
173 |
تنمية مهارات السكرتارية
التنفيذية |
Developing of executive
secretarial skills |
MAN107-B |
4 |
من 22:19ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
174 |
الثورة الادارية الجديدة :
ابتكارات نماذج الأعمال الجديدة |
The new management revolution:
the innovation of new business models |
MAN199-C |
4 |
من 22:19ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
175 |
كيف يقرأ المستثمرون خطة
الأعمال ( تلميحات وتكتيكات هامة ) |
How Investors Read a Business
Plan |
MAN191 |
4 |
من 22:19ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
176 |
نظام BLISS لتحقيق التوازن بين
القيادة والابتكار والتآزر والسرعة |
Business BLISS Balance –
Leadership – Innovation – Synergy – Speed |
MAN292-B |
4 |
من 22:19ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
177 |
المهارات الادارية والسلوكية
للموظفين الجدد |
New stuff basic managerial and
behavioral skills |
MAN045-B |
4 |
من 29:26 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
178 |
بناء وادارة فرق العمل |
Build and manage teams |
MAN137-B |
4 |
من 29:26 ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
179 |
التخطيط والرقابة التشغيلية "كيف
تخطط النشاط وتراقب الاداء فى المدى القصير" |
Short term planning and
operational control |
MAN103 |
4 |
من 29:26 ديسمبر - صباحى |
مركز CAME |
|
180 |
الادارة الاستراتيجية الموجهة
بالفرص - الادارة الاستراتيجية الحديثة |
Opportunity-driven srtategic
management |
MAN296-B |
4 |
من 29:26 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |
|
181 |
مهارات النجاح والتميز فى القرن
الواحد والعشرون - 3C |
The skills of success and
excellence in the twenty-first century - 3c |
man335-B |
4 |
من 29:26 ديسمبر - مسائى |
مركز CAME |